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　　近日，中國郵政“縣分公司總經(jīng)理戰(zhàn)略執(zhí)行與領(lǐng)導(dǎo)力提升培訓(xùn)”項目獲得2018年人才發(fā)展協(xié)會（ATD）“卓越實踐獎”。這是繼2011年、2014年后，中國郵政培訓(xùn)的創(chuàng)新實踐第3次獲此殊榮。

　　“縣分公司總經(jīng)理戰(zhàn)略執(zhí)行與領(lǐng)導(dǎo)力提升培訓(xùn)”項目精準(zhǔn)匹配企業(yè)戰(zhàn)略需要，創(chuàng)新設(shè)計了“支撐戰(zhàn)略、強(qiáng)化績效、提升能力”的實戰(zhàn)型培訓(xùn)方案，采用“知識輸入+案例分享+課題研討”互動教學(xué)模式，于2016年、2017年累計舉辦14期培訓(xùn)班，培訓(xùn)學(xué)員1288人，產(chǎn)生推動郵政基層企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的課題成果140余項，匯集縣分公司經(jīng)營發(fā)展典型案例1200余個。ATD評獎委員會評價該項目“實踐具有合適的設(shè)計價值，保持了與其他人才戰(zhàn)略的一致性，很好滿足了培訓(xùn)需求，為組織交付了持續(xù)、清晰和可測量的成果”。

　　此外，該項目于2018年10月獲得了中國績效改進(jìn)專家委員會、國際績效改進(jìn)協(xié)會中國區(qū)（ISPI-CHINA）聯(lián)合評選的績效改進(jìn)最佳實踐獎?！醪涛木?/p>